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Ao receber o diagnóstico de uma doença ocupacional, a dúvida comum entre os trabalhadores refere-se aos seus direitos nesses casos. Doenças ocupacionais são aquelas associadas ao ofício do trabalhador e às condições de trabalho nas quais ele está inserido. Ela não é específica de uma determinada função ou profissão, mas Leia mais
Uma jornada inteira de trabalho em pé é desgastante, cansativa e pode ocasionar sérios problemas de saúde. Você trabalha em pé o dia inteiro? Temos algumas dicas para você.
Para se adequar às diversas necessidades de consumo, surgiu uma infinidade de plásticos. Eles se diferenciam pelo seu grau de flexibilidade e da capacidade de suportar impactos, determinados produtos químicos e altas temperaturas. Essas numerações presentes nas embalagens de plástico são indicadores de tipos de plástico e de reciclabilidade. Ou Leia mais
A resposta é sim. Apesar de ser um assunto pouco abordado, esse tipo de acidente acontece com frequência, e pode acabar ocasionando consequências mais graves quando não são tomadas atitudes corretas. Por isso é tão importante monitorar constantemente a atuação de todos os colaboradores, verificando sempre quais ações podem resultar Leia mais
Para preservar a saúde da sua equipe e prevenir o contágio de doenças, toda empresa precisa promover a limpeza dos espaços e a higiene pessoal dos colaboradores. Ainda assim, muitos gestores negligenciam o assunto. Por isso, neste post veremos qual é a real importância dessas iniciativas, e como incentivá-las e Leia mais
O Equipamento de Proteção Individual (EPI) é todo dispositivo ou produto de uso individual e de acordo com as regras da Norma Regulamentadora de número 6 (NR 6), é um item de uso obrigatório pelo trabalhador que estejam expostos aos riscos ocupacionais. O fornecimento e o treinamento de utilização devem ser Leia mais
O Planejamento é a etapa principal e fundamental do Sistema de Segurança do Trabalho (SST), e contribui para que os objetivos e metas da área de Saúde e Segurança do Trabalho sejam efetivamente alcançados.É uma ferramenta administrativa que possibilita o reconhecimento de seus desafios, oportunidades, fraquezas e forças, ou seja, a realidade da empresa.
